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En tant que talent acquisition manager, je me charge de dénicher les profils intéressants et stratégiques pour l’entreprise et ses clients. Pour cela, je travaille en permanence en collaboration avec le service marketing, pour créer de la matière qui attire les candidats et leur donne envie de nous rejoindre.
Issue d’une formation en sécurité industrielle, mon poste au sein d’Aryason a donné un nouvel élan à ma carrière professionnelle et m’a offert l’opportunité de découvrir différents domaines, de travailler sur des missions diverses et variées et de monter en compétences.
Aryason est un véritable état d’esprit, avec son équipe cosmopolite jeune et dynamique, qui fait sa force